Правительство Германии впервые опубликовало список вакансий, которые хочет заполнить рабочими из стран, не входящих в состав Европейского союза.
Среди вакантных рабочих мест, на которые могут претендовать иностранцы, - больничные медсестры, сиделки для пожилых людей, эксперты в области робототехники, электрики и машинисты поездов. Заявители должны подтвердить, что их квалификация соответствует требованиям, предъявляемым работодателями из Германии.
"Мы нуждаемся в квалифицированной рабочей силе из-за рубежа, чтобы обеспечить долгосрочное процветание нашей страны", - заявила в минувший понедельник министр труда Германии Урсула фон ден Лейен.
Крупнейшая экономика Европы впервые приступила к поиску квалифицированной рабочей силы из-за рубежа в рамках государственной программы. Потребность в притоке иностранных рабочих обусловлена снижением уровня населения и дефицитом кадров в некоторых отраслях местной экономики, пишет The Local.
По данным Министерства экономики Германии, ранее власти страны заключали двусторонние соглашения о привлечении работников с рядом государств - например, с Хорватией и Филиппинами, откуда в Германию приезжали на работу медсестры.
Понравилась статья? Поделитесь ею с друзьями в социальных сетях!
3 комментария
Ответ на комментарий Alex
Также в этой рубрике:
- Экономическая эра бурного роста в Китае подходит к концу?
- Как переучить свой мозг инвестора?
- Карл Айкан: живее всех живых
- Будущее цен на нефть: когда инвестировать?
- Как формируется стоимость нефти?
- Европа ощутила на себе российские санкции
- Доллар vs золото: во что вложиться?
- Футбольный клуб “Челси” начал приносить прибыль
- Как вирус Эбола влияет на экономику и инвестиции
- 6 экономических причин протестов в Гонконге
Подписка на СуперИнвестор.Ru:
Рэйх нуждается в новых рабах. :)
Самого интересного то и нет в статье. А именно списка вакансий, который упоминается в первом абзаце.
.